Đồng chí Nguyễn Văn Phương Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH MTV Cà phê Việt Đức cho biết, với diện tích quản lý 1.388 ha cà phê và cao su trên địa bàn hai tỉnh Đăk Lăk và Gia Lai, Công ty đã triển khai nhiều biện pháp bảo vệ môi trường và ATVSLĐ.

Đặc biệt, Công ty đã phối hợp với các cơ quan chuyên môn để tổ chức các buổi tập huấn về ATVSLĐ, phòng chống cháy nổ và bảo vệ môi trường cho công nhân viên chức lao động.

Hằng năm, lãnh đạo doanh nghiệp và Ban Chấp hành công đoàn cơ sở tổ chức tập huấn cho Cán bộ - người lao động thực hiện tốt chương trình sản xuất cà phê có trách nhiệm như: Rainforest Alliance (Bộ tiêu chuẩn Nông nghiệp bền vững) và đã được cấp chứng chỉ cà phê đạt chuẩn AAA của tổ chức Nespresso (Chất lượng tốt nhất, Năng suất tốt nhất và Cải thiện xã hội & Môi trường tốt nhất, canh tác bền vững, tăng cường phúc lợi & an ninh tài chính cho nông dân tốt nhất).

“Việc sử dụng phân bón, thuốc bảo vệ thực vật được truy nguyên nguồn gốc, các lô cà phê trên địa bàn Công ty, Nông trường đều có hố vệ sinh tiêu hủy nguồn rác thải và đặt các thùng đựng các loại bao bì, rác thải bảo vệ thực vật đã qua sử dụng”, đồng chí Nguyễn Văn Phương cho biết.

Người lao động tại Công ty TNHH MTV Cà phê Việt Đức. Ảnh: CĐCC.

Đặc biệt, hằng tháng cán bộ phụ trách về công tác ATVSLĐ, thường trực Ban quản lý chương trình cà phê có trách nhiệm 4C (Bộ quy tắc chung cho cộng đồng cà phê nhằm từng bước nâng cao các điều kiện xã hội, kinh tế và môi trường trong sản xuất và chế biến cà phê trên toàn thế giới) và Rainforest Alliance của Công ty phối hợp với đơn vị đội sản xuất tổ chức kiểm tra đánh giá việc thực hiện và có những kiến nghị về thực hiện các quy trình theo tiêu chuẩn bộ nguyên tắc đề ra.

Hằng năm, vào tháng ATVSLĐ và phòng chống cháy nổ, Công ty in băng rôn, áp pích (khẩu hiệu tuyên tuyền về ATLĐ) treo nơi công cộng từ trụ sở Công ty đến trụ sở Đội sản xuất, những nơi dễ nhìn dễ thấy nhằm để tuyên truyền cổ cổ động, nhắc nhở người lao động ý thức hơn và cẩn thận trong lao động sản xuất.

Hằng tuần, toàn thể cán bộ nhân viên tại trụ sở Công ty, Nông trường đều tham gia vệ sinh, chăm sóc cây cảnh để tạo nên khuôn viên cơ quan có môi trường làm việc xanh, sạch đẹp.

Tại Công ty Cơ khí điện thủy lợi, chi nhánh của Tổng công ty Cơ điện Xây dựng – CTCP, với đặc thù là ngành cơ khí điện và xây dựng tiềm ẩn nhiều nguy cơ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, công đoàn Công ty đã thực hiện nhiều biện pháp hiệu quả nhằm nâng cao nhận thức và đảm bảo an toàn cho người lao động.

Mỗi nhân viên mới vào Công ty đều phải trải qua khóa huấn luyện an toàn lao động kéo dài một tuần, giúp họ nắm vững các quy tắc và quy trình làm việc an toàn. Anh Phạm Huy, công nhân kỹ thuật tại phân xưởng sản xuất, cho biết: Ngay cả những người đã từng học về ATLĐ trong trường cũng phải tham gia khóa huấn luyện do Công ty tổ chức và tiếp cận công việc thực tế tại tổ đội.

Công đoàn Công ty Cơ khí điện thủy lợi duy trì công tác vệ sinh công nghiệp đạt tiêu chuẩn ISO 14001:2015 về hệ thống quản lý môi trường. ẢNh: CĐCC

Đồng chí Đỗ Thanh Phúc, Chủ tịch Công đoàn cho biết: Công đoàn công ty đã phân công các ủy viên Ban chấp hành và an toàn vệ sinh viên tại các phân xưởng để động viên đoàn viên, người lao động tích cực lao động và chấp hành nghiêm túc các quy trình công tác. Những hiện tượng và thiết bị không đảm bảo an toàn được kịp thời phát hiện và kiến nghị lãnh đạo công ty trang bị thêm các thiết bị cần thiết như làm mát, thông gió, chống ồn, và cảnh báo tại các vị trí nguy hiểm.

“Tại các phân xưởng sản xuất, công đoàn bố trí ít nhất một người làm công tác ATVSLĐ để kịp thời phát hiện các thiết bị không đảm bảo an toàn và kiến nghị lãnh đạo công ty trang bị thêm thiết bị làm mát, thông gió, các thiết bị cảnh báo tại các vị trí nguy hiểm và nơi di chuyển của thiết bị nâng hạ cơ khí”, anh Vũ Xuân Nam cán bộ phụ trách ATVSLĐ kiêm Phó giám đốc Xí nghiệp Lắp máy của Công ty, cho biết.

Ngoài ra, Công ty còn thiết kế lều bạt di động để công nhân làm việc ngoài trời không bị ảnh hưởng bởi nắng nóng, và cung cấp nước uống bổ sung vitamin. Công đoàn cũng tổ chức các chương trình trồng cây xanh, lắp đặt chậu hoa và tiểu cảnh tại các vị trí phù hợp để tạo môi trường làm việc trong lành và giảm bớt nắng nóng.

“Thông qua các hoạt động tuyên truyền, giám sát, trang bị bảo hộ, chăm sóc sức khỏe và khuyến khích sáng kiến, công đoàn đồng hành cùng với doanh nghiệp tạo ra một môi trường làm việc an toàn, lành mạnh và đáng tin cậy cho toàn thể NLĐ”, đồng chí Đỗ Thanh Phúc chia sẻ.

Không chỉ yêu cầu đoàn viên, người lao động tham gia tập huấn, huấn luyện về an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy và tập huấn sơ cấp cứu, Công đoàn còn tích cực tham gia trồng nhiều cây xanh có bóng mát tại những vị trí phù hợp, xây dựng, lắp đặt chậu hoa, tiểu cảnh để giảm bớt nắng nóng, tạo vi khí hậu trong lành…

Đồng thời, Công đoàn công ty duy trì công tác vệ sinh công nghiệp đạt tiêu chuẩn ISO 14001:2015 về hệ thống quản lý môi trường. Công ty yêu cầu các tổ đội sản xuất vệ sinh công nghiệp sau mỗi ca làm việc, bố trí vị trí tập kết và phân loại rác thải (vô cơ, hữu cơ, độc hại) riêng biệt, đồng thời thuê công ty môi trường chuyển rác thải đi tiêu hủy định kỳ.

Sự chủ động và phối hợp chặt chẽ giữa doanh nghiệp và công đoàn đã và đang góp phần quan trọng vào việc bảo vệ sức khỏe người lao động. Nhờ sự đồng hành của công đoàn và doanh nghiệp, công tác đảm bảo ATVSLĐ đã đạt được nhiều kết quả tích cực. Công ty TNHH MTV Cà phê Việt Đức và Công ty Cơ khí điện thủy lợi đã không để xảy ra tai nạn lao động, môi trường làm việc của người lao động được đảm bảo an toàn và lành mạnh.

Công ty TNHH MTV Cà phê Việt Đức, Công ty Cơ khí điện thủy lợi đã được Công đoàn Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam tặng Cờ thi đua chuyên đề "Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động" năm 2023. Ảnh: Thảo Vân.

Với những nỗ lực không ngừng, Công ty TNHH MTV Cà phê Việt Đức, Công ty Cơ khí điện thủy lợi đã được Công đoàn Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam tặng Cờ thi đua chuyên đề "Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động" năm 2023.